Im November 2024 organisierte PREAIR eine zweitägige und eine Nacht dauernde Tour für alle Mitarbeiter. Mitarbeiter und ihre Familien genossen die wunderschöne Naturkulisse, probierten lokale Küche, besuchten den Wildpark und sahen sich eine internationale Zirkusvorstellung an.
PREAIRhält an den Grundwerten „Innovation, Integrität, Zusammenarbeit und Win-Win“ fest. Es ist bestrebt, Kundennutzen zu schaffen, Wachstumsplattformen für Mitarbeiter bereitzustellen und einen Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.
Innovation ist die treibende Kraft. PREAIR ermutigt Mitarbeiter, mutig zu denken und mutig genug zu sein, es auszuprobieren. Integrität ist die Grundlage. Wir halten unsere Verpflichtungen ein und schätzen unseren Ruf. Zusammenarbeit ist eine Brücke. Wir setzen uns für Teamgeist ein und arbeiten gemeinsam an Fortschritten. Das Ziel ist eine Win-Win-Situation, das heißt, wir hoffen auf eine gemeinsame Entwicklung von Mitarbeitern, Kunden und dem Unternehmen.
Durch eine Vielzahl von Teamaktivitäten, Schulungen und Anreizmechanismen haben wir ein dynamisches, individualistisches und kohärentes Arbeitsumfeld geschaffen. Gerade durch diese Unternehmenskultur können wir uns im Marktwettbewerb abheben und jedem Mitarbeiter ein Gefühl der Zugehörigkeit und Mission vermitteln. Wir glauben, dass es auch uns zu neuen Höhen führen wird!
Zeitpunkt der Veröffentlichung: 03.12.2024
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